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Die Studie "Motivation und Produktivität von Journalistinnen bei Harvest FM, Makurdi, Nigeria" sollte den Einfluss der organisatorischen Motivation auf die Produktivität von Journalistinnen bei Harvest FM, Makurdi, Nigeria untersuchen. Für die Studie wurde ein Umfragekonzept verwendet, und die Daten wurden mithilfe eines Fragebogens erhoben. Auf der Grundlage der Forschungsergebnisse kam die Studie zu dem Schluss, dass die Journalistinnen bei Harvest FM, Makurdi, motiviert sind und dass die von Harvest FM angewandten Motivationsstrategien zur Stimulierung der Produktivität der Journalistinnen höhere Gehälter und Anreize, Personalschulung und persönliche Entwicklung, Personalförderung und Arbeitsplatzsicherheit sowie ein freundliches Arbeitsumfeld sind. Sie empfahl unter anderem, dass der Manager von Harvest FM eine Vergütungspolitik entwickeln und umsetzen sollte, um genügend und geeignete Mitarbeiter anzuziehen, Mitarbeiter zu halten und die Bemühungen, Loyalität, Erfahrung und Leistung der Mitarbeiter zu belohnen.
A propos de l'auteur
Iorlumun Tarlumun is a native of Shangev ya, a small village in Kwande Local Government of Benue State-Nigeria. He is a graduate of mass communication from the prestigious Benue state university, Makurdi-Nigeria. Passionate writer who is interested in exploring different areas of human endeavors and providing solutions to societal issues.
