Positive Psychologie und Selbstmanagement: Wege zu mentaler Stärke - Theorie und praktische Vermittlung mithilfe von "CareerGames - spielend trainieren"

DUnternehmen orientieren Personalmarketing, -auswahl und -entwicklung zunehmend an Kompetenzmodellen. Eine besondere Bedeutung kommt dabei den Selbstmanagementkompetenzen zu, da Hierarchien flacher und deshalb Selbstmanagement und Selbstverantwortung der Mitarbeiter immer wichtiger werden.

Dieses Buch befasst sich mit Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung der Selbstmanagementkompetenzen im Rahmen der Positiven Psychologie. Durch wissenschaftlich fundierte Methoden sollen die Stärken im Menschen systematisch gefördert werden - wobei nicht alles Negative ausgeblendet, aber eine bewusst positive Sichtweise eingenommen wird.

Im ersten Teil des Buches wird das Modell des Positiven Selbstmanagements vorgestellt; dessen Komponenten werden theoretisch untermauert - auch anhand empirischer Studien, die das Modell belegen.

Eine besondere Hilfe bietet das neu entwickelte, im zweiten Teil des Buches vorgestellte Quizbrettspiel "CareerGames - spielend trainieren" zur Transfersicherung.

Das Buch enthält zahlreiche Anregungen sowohl für Studierende als auch für Trainer und Anwender, die Selbstmanagementkompetenzen, Sozial- und Methodenkompetenzen in Organisationen erfolgreich trainieren wollen.

Ausführliche Informationen zu allen Bänden der "Grünen Reihe", über die Autoren und einen Blog zum Thema finden Sie unter www.gruene-reihe.de.

A propos de l'auteur

Prof. Dr., Studium der Psychologie und Promotion zum Dr. phil. an der Universität Bielefeld. Anschließend verschiedene Tätigkeiten im Anwendungskontext, u. a. als Betriebspsychologe, Marktforscher und Berater. Derzeit Professor im Arbeitsbereich Sozial- und Wirtschaftspsychologie im Fachbereich 8 an der Universität Koblenz-Landau. Forschungs- und Tätigkeitsschwerpunkte: Mitarbeiterbefragungen, Kundenbefragungen, 360°-Feedback, Selbstmanagement im Arbeitsleben.

Détails du produit

• Auteurs: Ottmar L. Braun, Prof Dr Ottmar Braun, Prof Dr Ottmar L Braun, Prof. Dr. Ottmar L. Braun, Natali Gouasé, Natalie Gouasé, Mihailovic, Sandra Mihailovic, Theresa Pfleghar, Dr. Martin Sauerland, Martin Sauerland
• Collaboration: Crisand (Editeur), Crisand (Editeur), Nicolas Crisand (Editeur), Gerhar Raab (Editeur), Gerhard Raab (Editeur)
• Edition: Windmühle Edition
• Langues: Allemand
• Format d'édition: Livre de poche
• Sortie: 30.11.2017
• EAN: 9783864510410
• ISBN: 978-3-86451-041-0
• Pages: 246
• Dimensions: 149 mm x 210 mm x 12 mm
• Poids: 290 g
• Thèmes: Arbeitshefte Führungspsychologie; Arbeitshefte Führungspsychologie
• Catégories: Littérature spécialisée > Psychologie, ésotérique, spiritualité, anthroposophie > Psychologie appliquée; Sciences humaines, art, musique > Psychologie; Psychologie, Führung; Personalentwicklung; Mentale Stärke