Hôpitaux, les vents contraires du changement : réformes hospitalières, changement collectif, santé et justice sociale

Fonction Cadre de Santé


Gestion des ressources humaines


Hôpitaux


Les vents contraires du changement

Depuis les années soixante-dix, les réformes de la santé se succèdent de façon ininterrompue et modifient sans fin les pratiques et les organisations professionnelles.
À travers trois cas réels d'intervention, l'auteur nous présente les vents contraires du changement à l'oeuvre dans l'hôpital. Le vent dominant est le « changement-réforme ». Le législateur modifie sans cesse la réglementation pour adapter les hôpitaux à l'évolution des maladies et de la société. Les personnels appliquent alors des directives conçues par d'autres qu'eux, même si elles sont rehaussées de démarches participatives. À cette tendance globale s'oppose le changement initié par les professionnels eux-mêmes localement, ou « changement-invention-collective ». L'expérience montre que celui-ci est porté par une minorité traversant tous les établissements, métiers et positions institutionnelles. Ses membres se hissent au-delà de leurs conditions particulières et s'emploient à faire advenir ce qui est essentiel dans la santé de tous les hommes. Pour ce faire, ils doivent combattre la face arbitraire de l'autorité : les coups de force, la délinquance, le despotisme et l'intimidation sociale. Ils sont les insubordonnés de l'Universel.

Détails du produit

• Auteurs: Claude Quantin, Collectif, Claude Quantin, QUANTIN C, Quantin Claude
• Edition: Lamarre
• Langues: Français
• Format d'édition: Livre Broché
• Sortie: 19.06.2009, retardé
• EAN: 9782757303177
• ISBN: 978-2-7573-0317-7
• Dimensions: 150 mm x 210 mm x 10 mm
• Poids: 370 g
• Thèmes: Fonction cadre de santé; Fonction cadre de santé. Gestion des ressources humaines; Fonction cadre de santé, Gestion des ressources humaines
• Catégorie: Sciences naturelles, médecine, informatique, technique > Médecine