Mitarbeiterbeurteilung in der Pflege - Systematisch bewerten, Zeugnisse schreiben. mit pflegeheute.de-Zugang

Wer seine MitarbeiterInnen richtig einschätzen und professionelle Arbeitszeugnisse schreiben will, der ist mit diesem bewährten Nachschlagewerk bestens bedient. Hier finden Sie die passenden Beurteilungskriterien für Pflegepersonal verschiedener Fachbereiche sowie Formulierungshilfen und Textbausteine für die schriftliche Beurteilung.
Besonders praktisch: Jetzt inklusive Beurteilungstraining und Leitfaden für Beurteilungsgespräche.
Dieses Buch hat mehr
Mit Buch und Internet sicher und professionell beurteilen - besser geht's nicht!:

• Arbeitshilfen für das Erstellen von Zeugnissen
• Beispielfragen zu den Schlüsselqualifikationen
• Linksammlung zu rechtlichen Grundlagen der Mitarbeiterbeurteilung

Die Angebote auf pflegeheute.de werden aktualisiert und erweitert.*
* Angebot freibleibend

Inhaltsverzeichnis

1. Beurteilungen - abhängig von Werten und Normen
2. Sinn und Zweck eines Beurteilungssystems
3. Beurteilen - aber wie?
4. Beurteilertraining
5. Das Beurteilungsgespräch
6. Arbeitszeugnisse

Über den Autor / die Autorin

Ute Weidlich arbeitete als Krankenschwester in verschiedenen Fachbereichen, als Pflegedienstleitung in einem Krankenhaus und als Lehrerin für Pflege; folgte eine fundierte Ausbildung im Projekt- und Qualitätsmanagement, u. a. in einem Kontaktstudiengang an der Universität Hamburg. Anschließend legte Ute Weidlich ihre Arbeitsschwerpunkte auf das Qualitätsmanagement und die Personalentwicklung im Gesundheitswesen. Sie war u. a. Leiterin einer Weiterbildungseinrichtung am Landesbetrieb Krankenhäuser in Hamburg, ab 1998 folgte die Tätigkeit als freiberufliche Trainerin und Beraterin. Seit September 2008 ist sie für die Rosenhof Seniorenwohnanlagen im Qualitätsmanagement bundesweit für den Bereich Pflege zuständig.

Zusammenfassung

Wer seine MitarbeiterInnen richtig einschätzen und professionelle Arbeitszeugnisse schreiben will, der ist mit diesem bewährten Nachschlagewerk bestens bedient. Hier finden Sie die passenden Beurteilungskriterien für Pflegepersonal verschiedener Fachbereiche sowie Formulierungshilfen und Textbausteine für die schriftliche Beurteilung. Besonders praktisch: Jetzt inklusive Beurteilungstraining und Leitfaden für Beurteilungsgespräche. Dieses Buch hat mehr Mit Buch und Internet sicher und professionell beurteilen - besser geht's nicht!: Arbeitshilfen für das Erstellen von Zeugnissen Beispielfragen zu den Schlüsselqualifikationen Linksammlung zu rechtlichen Grundlagen der Mitarbeiterbeurteilung Die Angebote auf pflegeheute.de werden aktualisiert und erweitert.* * Angebot freibleibend

Vorwort

Wie schätzen Sie Ihre Mitarbeiter ein?

Produktdetails

• Autoren: Erbskorn-Fettweis, Thoma Erbskorn-Fettweiss, Thomas Erbskorn-Fettweiß, Fettweiss, Kathri Fettweiss, Kathrin Fettweiß, Fettweiss-Erbskor, Thomas Fettweiß-Erbskorn, Weidlic, Ut Weidlich, Ute Weidlich
• Mitarbeit: Ut Weidlich (Herausgeber), Ute Weidlich (Herausgeber)
• Verlag: Elsevier, München
• Sprache: Deutsch
• Produktform: Taschenbuch
• Erschienen: 01.01.2010
• EAN: 9783437265723
• ISBN: 978-3-437-26572-3
• Seiten: 164
• Gewicht: 292 g
• Mitarbeit: Thomas Fettweiß-Erbskorn, Kathrin Fettweiß
• Illustration: 37 SW-Abb.
• Themen: Naturwissenschaften, Medizin, Informatik, Technik > Medizin > Pflege; Management, Krankenpflege, Qualitätsmanagement, Unternehmenskultur, Altenpflege, Supervision, Anatomie, Pflege, Medizin, Gesundheit, für die Berufsbildung / Berufsausbildung, Qualitätssicherung, Coaching, für die Hochschulausbildung, Pflegeplanung, Ambulante Pflege, Mitarbeiterführung, Leistungsbeurteilung, Mitarbeiter, optimieren, Personalentwicklung, Personalwirtschaft, Mitarbeitermotivation, Pflegeberufe, Tarifvertrag, Pflegekonzepte, Mitarbeiterbindung, Pflegedienst, Intensivpflege, Personalbeschaffung, Fachbereiche, Einarbeitung, Pflegefachkraft, Pflegedienstleitung, Personalbedarfsermittlung, Zeugnisanalyse, Arbeitsverhalten, Organisationseinheit, Pflegeteam, Einarbeitungsphase, Funktionsbereich