Der Arbeitskampf im nationalen und europäischen Recht - Eine Untersuchung über den Einfluss des europäischen Rechts auf eine aus Art. 9 Abs. 3 GG abgeleitete Arbeitskampffreiheit am Beispiel des Tariferfordernisses

Das nationale Recht anerkennt weiterhin nur den Tarifarbeitskampf. Das Tariferfordernis wird aus der Konzeption der Arbeitskampffreiheit als Annex einer in Art. 9 Abs. 3 GG verankerten Tarifautonomie abgeleitet. Hiergegen bestehen rechtsdogmatische Bedenken. Im Weiteren hinterfragt die Arbeit, inwieweit das Tariferfordernis mit supranationalen Rechtsquellen (Art. 6 Nr. 4 ESC, Art. 11 EMRK und Art. 28 EU-GRC) vereinbar ist. Im Ergebnis stellt sich die Frage einer Neubetrachtung des Arbeitskampfrechts angesichts eines europäischen Wirtschafts- und Arbeitsmarktes, der sich mit seinen neuen Beschäftigungsformern (Digitalisierung, Plattformökonomie, Crowdworking) tariflicher Gestaltungsmacht weitgehend entzieht. Wege hierfür werden aufgezeigt.

Produktdetails

• Autoren: Matti Hauer
• Verlag: Nomos
• Sprache: Deutsch
• Produktform: Taschenbuch
• Erschienen: 01.09.2020
• EAN: 9783848767830
• ISBN: 978-3-8487-6783-0
• Seiten: 287
• Abmessung: 155 mm x 16 mm x 227 mm
• Gewicht: 423 g
• Serie: Arbeitsrechtliche Schriften
• Themen: Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Recht > Arbeits-, Sozialrecht; Recht, Streik, Arbeitsrecht, allgemein, EU, Europäische Union, NG-Rabatt, Grundrechte, Europarecht, Tarifvertragsrecht, Koalitionsfreiheit, Kollektives Arbeitsrecht, Arbeitskampfrecht, Freiheit des Arbeitskampfs, Tarifbezug von Arbeitskämpfen