Mehr lesen
Mir postoqnno menqetsq, i organizaciqm nuzhny kadry, sposobnye adaptirowat'sq i sozdawat' differenciruüschie preimuschestwa. Cel' dannogo issledowaniq - izuchit' i obosnowat' wzaimoswqz' mezhdu ämocional'nym intellektom i rqdom peremennyh w kontexte raboty sertificirowannyh buhgalterow, wklüchaq indiwidual'nuü ocenku äffektiwnosti (samoocenku äffektiwnosti), opyt raboty i slozhiwshiesq rabochie otnosheniq. Issledowanie prowodilos' s ispol'zowaniem kolichestwennogo metodologicheskogo podhoda. Dlq ätogo byl proweden anketnyj opros s ispol'zowaniem modeli priznakow, a imenno shkaly samootcheta Shütte i dr. (1998). Vyborku sostawili 142 diplomirowannyh buhgaltera w wozraste ot 20 do 70 let. Rezul'taty swidetel'stwuüt ob uwelichenii ämocional'nogo intellekta proporcional'no stazhu raboty w professii, a takzhe o polozhitel'noj swqzi mezhdu ämocional'nym intellektom (obschim i faktorami) i samoocenkoj äffektiwnosti na rabote. Okazalos', chto net nikakih razlichij mezhdu ämocional'nym intellektom samozanqtyh rabotnikow (predprinimatelej) i naemnyh sotrudnikow.
Über den Autor / die Autorin
Tanq Oliwejra qwlqetsq sertificirowannym buhgalterom s 2017 goda. Chtoby usowershenstwowat' swoi znaniq i rasshirit' sferu deqtel'nosti, ona reshila poluchit' stepen' magistra, gde u nee poqwilas' wozmozhnost' uglubit'sq w izuchenie Jemocional'nogo intellekta. Pomimo swoej professional'noj deqtel'nosti, ona zanimaetsq wolonterskoj rabotoj w Gwinee-Bisau, stroq shkolu.
