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Les clés du dialogue hiérarchique : l'organisation co-construite : concilier autorité et autonomie - L'organisation co-construite : concilier autorité et autonomie

Französisch · Taschenbuch

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Beschreibung

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Les Clés du dialogue hiérarchique


L'organisation co-construite : concilier Autorité et Autonomie

La qualité des échanges entre les différents acteurs de l'entreprise, à chacun de ses niveaux, est primordiale tant pour entretenir compétitivité, innovation et performance que pour préserver le confort émotionnel de tous ses membres. Or, les hommes et les femmes qui la composent, s'ils sont bien sur le même bateau, ne sont pas forcément sur les mêmes ponts, avec les clivages et difficultés de communication qui en résultent. La Méthode des Trois Contrats permet de retrouver un dialogue top-down/bottom-up transversal, à la fois constructif, sain et efficace.
Ce livre en explicite le fonctionnement et la mise en pratique, illustrée par de nombreux exemples. Il intéressera toute personne - manager, RH, salarié, dirigeant, élu des différents comités - qui veut agir et influencer positivement le processus des échanges, notamment en situations problématiques.

Produktdetails

Autoren Fabio Balli, Laugeri, Madeleine Laugeri, Philippe Oswald
Verlag InterEditions
 
Sprache Französisch
Produktform Taschenbuch
Erschienen 16.10.2024
 
EAN 9782729622565
ISBN 978-2-7296-2256-5
Seiten 436
Abmessung 170 mm x 240 mm x 20 mm
Gewicht 659 g
Serien Développement personnel et accompagnement
Accompagnement et coaching
Thema Schule und Lernen

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