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Markus Kuner

Personalauswahl im öffentlichen Dienst - Rechtssicher und praxisnah. Inklusive Arbeitshilfen online

Deutsch · Fester Einband

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Beschreibung

Das Stellenbesetzungsverfahren im öffentlichen Dienst ist ein rechtlich komplexer und komplizierter Prozess. Wenn das Verfahren nicht rechtskonform abläuft, drohen teure Klagen von abgelehnten Bewerbern. Dieses Buch bietet Ihnen Rechtssicherheit. Es teilt das Besetzungsverfahren in drei zentrale rechtliche Schutzzonen auf (Konkurrentenschutz, Diskriminierungsschutz und Datenschutz) und zeigt dazu die gesetzlichen Vorgaben, um den Persönlichkeitsschutz des Bewerbers umfassend zu gewährleisten. Zahlreiche Praxistipps und Vorlagen führen Sie sicher durch den Bewerbungsprozess. Damit vermeiden Sie Klagen und Schadensersatzansprüche.
Inhalt:

Grundlagen und Regelungsbereiche
Beteiligung interner Gremien und betrieblicher Interessensvertretungen
Konkurrentenschutz: Anforderungsprofile, Bestenauslese, Ausschreibungsfristen, Absagen
Diskriminierungsschutz: allgemeiner Persönlichkeitsschutz und AGG
Datenschutz: betriebliche Datenschutzprozesse, praktische Umsetzung im Stellenbesetzungsverfahren
Muster zu Stellenbeschreibungen, Frage- und Bewertungsbögen, Dokumentationen

Arbeitshilfen online:

Checklisten für den gesamten Personalauswahlprozess

Über den Autor / die Autorin

Markus Kuner ist Fachanwalt für Arbeitsrecht mit eigener Kanzlei. Sein Beratungsschwerpunkt liegt im Bereich des öffentlichen Arbeits- und Tarifrechts. Er ist zudem Dozent, Fachbuchautor und Mitherausgeber der "öAT, Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht".

Zusammenfassung

Grundlagen und Regelungsbereiche
Beteiligung interner Gremien und betrieblicher Interessensvertretungen
Konkurrentenschutz: Anforderungsprofile, Bestenauslese, Ausschreibungsfristen, Absagen
Diskriminierungsschutz: allgemeiner Persönlichkeitsschutz und AGG
Datenschutz: betriebliche Datenschutzprozesse, praktische Umsetzung im Stellenbesetzungsverfahren
Muster zu Stellenbeschreibungen, Frage- und Bewertungsbögen, Dokumentationen

Arbeitshilfen online:

Checklisten für den gesamten Personalauswahlprozess

Produktdetails

Autoren	Markus Kuner
Verlag	Haufe-Lexware

Sprache	Deutsch
Produktform	Fester Einband
Erschienen	01.09.2019

EAN	9783648099704
ISBN	978-3-648-09970-4
Seiten	238
Abmessung	181 mm x 245 mm x 18 mm
Gewicht	588 g
Serien	Haufe Fachbuch Haufe Fachbuch
Themen	Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Politikwissenschaft > Staatslehre und politische Verwaltung Marketing, Management, Kommunikation, Motivation, Globalisierung, Bewerbung, Psychologie, Innovation, Unternehmen, Arbeitsrecht, Öffentliche Verwaltung, Wirtschaft, Unternehmenskultur, Integration, Mediation, Arbeitssicherheit, Interview, Recht, Performance, Öffentlicher Dienst, Verstehen, Profit, Firma, Talent, Konfliktmanagement, Branding, Fusion, Stress, team, Strategie, Organisation, Talente, Style, Organisationsentwicklung, skills, Personalmanagement, HRM, Media, Diversity, Globalization, Workshop, Zusammenarbeit, Mitarbeiter, Dienstleistung, Engagement, assessment, Kollege, Organisationsstruktur, Leadership, Meeting, Sense, Employer, Recruiting, KMU, General, Labor, Practice, Development, Success, Teamwork, Rekrutierung, TVöD & TV-L, Center, Senior, Merger, Identity, Commitment, Lohn & Gehalt, Unternehmung, Corporate, Personalbeschaffung, Globalisation, Dispute, Resolution, Responsibility, Faktor, Personalauswahl, Profile, High, Grid, Employee, Company, Cooperation, Young, Executive, Employees, Ausbildungsberuf, Occupation, Einstellungsgespräch, occupational, Bargaining, Collar, ÖffentlicherDienst, Potentials, Relations, Skilled, Staff, Resources, Resource, Organizational, Executives, Mitarbeitern, Retention, Description

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