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Die wachsende Dynamisierung unseres Wirtschaftssystems führt zu einem zunehmenden Wissensverlust in Unternehmen, z.B. durch den Generationswechsel. Dies schwächt die Wettbewerbsfähigkeit vieler Unternehmen und verursacht erhebliche Kosten für die Wiederbeschaffung von wertvollem Know-how. Allerdings sind bisher nur wenige Organisationen auf die damit verbundenen Herausforderungen vorbereitet.
Jörg Trojan untersucht den Status Quo der Wissensbewahrung und zeigt, wie man durch Webuntersuchungen und statistische Auswertung eine Analyse signifikanter Vorgehensmerkmale im Bereich Wissensverlust und Wissensbewahrung durchführen kann und wie Wissensbewahrung in das strategische Management zu integrieren ist. Er definiert einen Interventionsansatz, der an den konkreten Barrieren und Möglichkeiten des Zielunternehmens anknüpft, und bietet einen Überblick über Maßnahmen zur Wissensbewahrung und ihre Wirkungsweisen.
Inhaltsverzeichnis
Gegenstand dieser Forschungsarbeit.- Einführung.- Forschungsvorgehen: Status Quo zusammenführen und Lücken schließen.- Entwicklung eines theoretischen Rahmens der Betrachtung von Wissen in der Organisation.- Theoretische Grundbergriffe.- Wissensbasierte Wettbewerbsvorteile einer Organisation.- Managementkonzepte im Hinblick auf Wissen in der Organisation.- Organisationsgedächtnis.- Management des Organisationsgedächtnisses.- Zusammenfassung: Mangelnde Berücksichtigung von Wissensverlusten.- Auseinandersetzung mit dem Verlust und der Bewahrung von Wissen in der Organisation.- Untersuchung des Verlustes und der Bewahrung von Wissen in der Organisation.- Empirische Untersuchung: Status Quo Wissensverlust.- Methodenvorschlag für die Entwicklung von Wissensbewahrungsstrategien.- Zusammenfassung: Wissensbewahrung integriert in das strategische Management.
Über den Autor / die Autorin
Dr. Jörg Trojan promovierte am Lehrstuhl für Wissensmanagement des Departments Psychologie der Universität München. Als Mitgründer des Instituts für e-Management e.V. war er selbständiger Unternehmensberater für Wissensmanagement. Heute ist er für eine bekannte strategische Unternehmensberatung tätig.
Zusammenfassung
Die wachsende Dynamisierung unseres Wirtschaftssystems führt zu einem zunehmenden Wissensverlust in Unternehmen, z.B. durch den Generationswechsel. Dies schwächt die Wettbewerbsfähigkeit vieler Unternehmen und verursacht erhebliche Kosten für die Wiederbeschaffung von wertvollem Know-how. Allerdings sind bisher nur wenige Organisationen auf die damit verbundenen Herausforderungen vorbereitet.
Jörg Trojan untersucht den Status Quo der Wissensbewahrung und zeigt, wie man durch Webuntersuchungen und statistische Auswertung eine Analyse signifikanter Vorgehensmerkmale im Bereich Wissensverlust und Wissensbewahrung durchführen kann und wie Wissensbewahrung in das strategische Management zu integrieren ist. Er definiert einen Interventionsansatz, der an den konkreten Barrieren und Möglichkeiten des Zielunternehmens anknüpft, und bietet einen Überblick über Maßnahmen zur Wissensbewahrung und ihre Wirkungsweisen.
