Aushangpflichtige Gesetze 2013 Kindertageseinrichtungen - Informationspflicht erfüllen; Bußgelder vermeiden

Vertrauen zwischen Arbeitsgeber und Arbeitnehmer
Das Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber bzw. Träger in der Kindertagesstätte auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen und etwaige Schadensersatzansprüche der Beschäftigten.
Verantwortlich für den Aushang der aktuellen Vorschriften ist die Leiterin/der Leiter der Einrichtung. Alle Beschäftigten müssen sich jederzeit über ihre Rechte am Arbeitsplatz informieren können.
Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz
Arbeitszeit, Teilzeit, Befristung
Elternzeit
Entgeltfortzahlung
Gleichbehandlung
Kündigungsschutz
Mutterschutz
Pflegezeit
Urlaub
Bereitstellung im Intranet
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Produktdetails

• Verlag: Walhalla Fachverlag
• Sprache: Deutsch
• Produktform: Taschenbuch
• Erschienen: 01.12.2012
• EAN: 9783802913846
• ISBN: 978-3-8029-1384-6
• Seiten: 147
• Abmessung: 126 mm x 189 mm x 8 mm
• Gewicht: 155 g
• Serien: Walhalla Gesetzestexte; Walhalla Gesetzestexte
• Thema: Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Recht > Arbeits-, Sozialrecht