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Le contenu du livre
Le Droit du travail gouverne les
rapports juridiques qui résultent de
l'accomplissement d'un travail sous la
subordination d'un employeur.
Cette 5e édition s'enrichit des profondes
mutations que cette matière a connues
au cours des deux dernières : recodification
à droit constant du Code du
travail, réforme de la représentativité
des syndicats, rénovation de la conclusion
et de l'exécution du contrat de
travail... C'est bien à la rencontre d'un
Nouveau droit du travail qu'elle convie
le lecteur.
Cet ouvrage, entièrement revu et réactualisé,
a pour vocation de présenter
de façon synthétique et illustrée l'ensemble
des principes et règles du Droit
du travail.
Le sommaire
- Champ d'application et sources du droit du travail
Le contrat de travail
- le choix d'un type de contrat de travail
- la création du rapport salarial
- les droits et les obligations des parties
- les événements susceptibles d'entraver l'exécution
- le licenciement et ses suites
- la rupture conventionnelle
- les autres modes de rupture du contrat à durée
indéterminée
- les modes de rupture des contrats précaires
La participation
- la liberté syndicale dans l'entreprise et son exercice
- les délégués du personnel
- les comités d'entreprise
- le cadre et les formalités de mise en place des institutions
du personnel ainsi que leur protection contre le licenciement
Les droits des salariés dans l'entreprise
- le salaire
- la durée du travail
- les congés
- l'hygiène et la
sécurité
- la négociation collective
- le droit de grève
