Diversitätsprozesse in interkulturellen Projektteams - Eine qualitative, explorative Analyse

Diese Open-Access-Publikation greift den aktuellen Forschungsstand zu kultureller Diversität in der Teamarbeit auf und vertieft die Prozessperspektive. Teamprozesse werden als zusammenhängende, strukturbildende Aktivitäten verstanden und als ausschlaggebend für die Diversitätsmanifestation erachtet. Die Ergebnisse der qualitativen, explorativen Feldstudie zeigen, dass Diversität sich in spezifischen Teamprozessen manifestiert. Sechzehn Prozesse in sieben Gruppen werden vorgestellt, die parallel und mehrzyklisch verlaufen. Die Ergebnisse implizieren, dass Teamprozesse die Grundlagen für Diversitätsuntersuchung bieten sollten und der prozessuale Kontext bei Diversitätserhebungen berücksichtigt werden muss. Eine Forschungslogik wird vorgeschlagen, die die Salienz von Prozessen über einen Zeitraum hinweg fokussiert, um Dynamiken und Abhängigkeiten der Diversitätsmanifestation weiter zu analysieren.
 

Info autore

Lisa Nowak ist wissenschaftliche Mitarbeiterin und stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte an der Hochschule Hamm-Lippstadt (HSHL). Sie war als Beraterin in internationalen Projekten der Automobilindustrie tätig. Seit 2017 forscht und arbeitet sie an der HSHL mit dem Fokus auf Teilhabeprozessen in Organisationen, interkultureller Teamarbeit und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
 

Riassunto

1. Einleitung.- 2. Teamprozesse in der Projektarbeit.- 3. Kultur und Diversität in der Teamarbeit.- 4. Studiendesign und -Durchführung.- 5. Ergebnisse.- 6. Diskussion und Schlussfolgerungen.- 7. Literatur.

Dettagli sul prodotto

• Autori: Lisa Nowak
• Editore: Springer, Berlin
• Lingue: Tedesco
• Formato: Tascabile
• Pubblicazione: 02.01.2026
• EAN: 9783658493660
• ISBN: 978-3-658-49366-0
• Pagine: 175
• Dimensioni: 148 mm x 11 mm x 210 mm
• Peso: 266 g
• Illustrazioni: XXI, 175 S. 7 Abb., 4 Abb. in Farbe.
• Serie: Intercultural Communication and Global Cultural Dynamics – Interkulturelle Kommunikation und globale kulturelle Dynamiken; Intercultural Communication and Global Cultural Dynamics - Interkulturelle Kommunikation und globale kulturelle Dynamiken
• Categorie: Scienze sociali, diritto, economia > Economia > Economia aziendale; Sozialpsychologie, teamarbeit, Religion, allgemein, Internationale Wirtschaft, Internationales Management, optimieren, kulturelle Diversität, Gruppenzusammenhalt, Teamprozesse, group dynamics, Interkulturelle Studien und Themen, Cross-Cultural Management, Diversity Management and Women in Business, cross-cultural studies, Diversitätsmanifestation