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Giunti a questo punto, possiamo dire che il fattore LCE (Leadership Condivisa Empatica) è uno dei tratti distintivi di POMINI Long Rolling Mills Srl e ci spingiamo ad aggiungere che è da esso che dipende in gran parte una sorta di conferma dell'efficacia esplicativa/applicativa della parabola dei talenti. In che senso? "Dalla parabola dei talenti emerge con forza ciò che tutti noi viviamo quotidianamente, ovvero la differenza sostanziale che esiste tra la bellezza e l'efficacia di un lavoro fatto accanto a persone che usano volutamente i propri talenti, piuttosto che con altre che, consapevolmente o meno, si affrettano a nasconderli in attesa di tempi migliori. In ogni attività, dalla più semplice alla più complessa, oggi emerge chiaramente la necessità che tutto debba essere fatto sempre prima e sempre meglio e la consapevolezza che ciò diventi fattibile soltanto quando ogni ingranaggio dell'organizzazione è al servizio del risultato ma, soprattutto, quando ogni persona mette in gioco nel lavoro le sue competenze e la sua motivazione. In una parola quando sa e vuole far sfruttare i propri talenti". Cos'altro è il fattore LCE se non la dimostrazione plastica della fondatezza delle considerazioni contenute nella citazione di cui sopra?. Das Urheberrecht an bibliographischen und produktbeschreibenden Daten und an den bereitgestellten Bildern liegt bei Informazioni Editoriali, I.E. S.r.l., oder beim Herausgeber oder demjenigen, der die Genehmigung erteilt hat. Alle Rechte vorbehalten.
