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»Krisenmodus« lautete das Wort des Jahres 2024: eine treffsichere Beschreibung des eklatanten Engpasses an qualifizierten Mitarbeiter/innen im steuerberatenden Beruf.
Britta von Bezold zeigt mit ihrem Erfahrungswissen von über 20 Jahren praxiserprobte und innovative Wege auf, wie Kanzleien gute und passende Mitarbeiter/innen finden und nachhaltig binden. Zentral für die erfolgreiche und langfristige Mitarbeitergewinnung und -bindung sind eine wertschätzende und fördernde Kanzlei- und Führungskultur, flankierende, maßgeschneiderte Benefits, Innovationsfreude in Zeiten von Digitalisierung und KI-gestützter Tools sowie Kompetenzmanagement und ein professioneller Umgang mit Konflikten.
Praxisbeispiele, konkrete Handlungsempfehlungen und zahlreiche direkt nutzbare Arbeitshilfen unterstützen die Umsetzung der vorgeschlagenen Maßnahmen. Spotlights zu aktuellen Themen durch Branchen-Insider/innen runden den Wegweiser ab und machen ihn zu einem ebenso umfassenden wie kurzweiligen Kompendium für erfolgreiches, zukunftsfähiges Kanzleimanagement.
Sommario
1. Aktuelle Entwicklungen des ArbeitsmarktesUrsachen des Engpassmarktes und aktuelle Mega-Trends auf dem Arbeitsmarkt - Nach Corona: Zäsur und Chancen im »Neuen Normal« unserer Arbeits- und Kanzleiwelt2. Praxisbewährte und innovative Wege bei der Mitarbeiter/innen-GewinnungNeue Mitarbeiter/innen gewinnen - Worauf es wirklich ankommt! - Neue Wege der Mitarbeiter/innen-Gewinnung3. Wirksame Führung und erfolgreiche Mitarbeiter/innen-BindungNützliche und maßgeschneiderte Benefits - Führen und Binden von wertvollen Mitarbeitern/innen - Strategisches Weiterbildungs- und Kompetenzmanagement als »Kitt« in der Kanzlei - Konflikte fordern uns heraus - Schwierige Gemengelagen und Gespräche in der Kanzlei
Info autore
Britta von Bezold ist Branchenspezialistin und Partnerin für die passgenaue Empfehlung handverlesener Fach- und Führungskräfte und für die systematische, motivierende Weiterentwicklung wertvoller Mitarbeiter. 2007 gründete sie ihr erstes Beratungsunternehmen zur strategischen Weiterbildungsberatung für mittelständische Unternehmen und Kanzleien. 2019 folgte die Gründung einer zweiten Kanzlei zur Beratung und Mitarbeitergewinnung für zahlreiche Kanzleien bundesweit. Als Referentin hält sie regelmäßig Vorträge u.a. für die Bundessteuerberaterkammer und diverse Regionalkammern sowie Inhaus-Seminare für Kanzleien.
