Betriebswirtschaft für Führungspersonen: Fallstudien und Übungen

Anhand ausgewählter Fallstudien und Übungsaufgaben bietet dieses Buch die Möglichkeit, unternehmerisches Denken und Handeln an konkreten Aufgaben- und Problemstellungen anzuwenden. Damit ergänzt es das Buch «Betriebswirtschaft für Führungspersonen» von Roland Waibel und Michael Käppeli und vertieft die dort behandelten Instrumente, Konzepte und Modelle der modernen Betriebswirtschafts- und Managementlehre. Die Aufgaben- und Problemstellungen schaffen Lehr-Lern-Situationen, die ein anwendungsorientiertes und anschauungsbezogenes Erfahrungslernen und einen intensiven Lerndialog ermöglichen.

Riassunto

Anhand ausgewählter Fallstudien und Übungsaufgaben bietet dieses Buch die Möglichkeit, unternehmerisches Denken und Handeln an konkreten Aufgaben- und Problemstellungen anzuwenden. Damit ergänzt es das Buch «Betriebswirtschaft für Führungspersonen» von Roland Waibel und Michael Käppeli und vertieft die dort behandelten Instrumente, Konzepte und Modelle der modernen Betriebswirtschafts- und Managementlehre. Die Aufgaben- und Problemstellungen schaffen Lehr-Lern-Situationen, die ein anwendungsorientiertes und anschauungsbezogenes Erfahrungslernen und einen intensiven Lerndialog ermöglichen.

Dettagli sul prodotto

• Autori: Urs Mauchle, Roland Waibel
• Editore: Versus
• Lingue: Tedesco
• Formato: Tascabile
• Pubblicazione: 01.09.2024
• EAN: 9783039093496
• ISBN: 978-3-0-3909349-6
• Pagine: 160
• Dimensioni: 170 mm x 9 mm x 230 mm
• Peso: 305 g
• Categorie: Scienze sociali, diritto, economia > Economia > Economia aziendale; Management, Unternehmensführung, Management: Führung und Motivation, Strategisches Management, Betriebswirtschaftslehre, optimieren, Management: Entscheidungstheorie, Management spezifischer Bereiche, Strategische Unternehmensführung, unternehmerisches denken, Systemisches Management, Unternehmerisches Handeln, vernetztes Denken, Finanzielle Unternehmensführung, Marktorientierte Unternehmensführung, Prozessorientierte Unternehmensführung, unternehmerisches denken und handeln, Unternehmertum / Start-ups, Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung