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La préparation des ressources humaines est un processus complexe qui comprend la prise en charge de concepts, de procédures et, surtout, de valeurs et d'attitudes. Son contenu doit être basé sur les résultats scientifiques obtenus dans la recherche et les progrès de la science et de la technologie dans le monde, afin de résoudre les problèmes éducatifs du pays, de répondre aux besoins du développement et aux demandes de la société. Pour cette préparation, il est nécessaire de prendre en compte les facteurs sociologiques du contexte, la conception du programme d'études, les caractéristiques personnelles des travailleurs, et il est également important de développer des compétences pour la formation au travail en équipe.
Info autore
Ingeniero y Bachiller en ingeniería agroindustrial en la universidad nacional ¿Hermilio Valdizán¿-Huánuco. Diploma de especialización en administración empresarial, gestión de Recursos Humanos, gestión pública, estadística aplicada a la Investigación científica, administración y gestión municipal. Conocimientos en microbiología, POES, BPM, HACCP.
