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Die überwiegende Zahl interessanter Vakanzen für Berufseinsteiger wird nicht mehr öffentlich ausgeschrieben. Hochschulabsolventen sollten sich deshalb frühzeitig mit dem verdeckten Stellenmarkt auseinander setzen. Der erfahrene Bewerbungstrainer Dieter L. Schmich stellt die besten Recherche- und Kontakttechniken für unsichtbare Einstiegspositionen vor. Der Leser kann zeitnah berufliche Netzwerke aufbauen und wichtige Karriereschritte in die Wege leiten. Der Bewerbungsratgeber spricht dabei auch unbequeme Wahrheiten aus und bietet pragmatische Lösungen. Das hochaktuelle Konzept umfasst Beispiele für funktionierende Bewerbungsunterlagen und führt schnell zu positiven Bewerbungsergebnissen. Zahlreiche Arbeitsblätter und Vorlagen helfen bei der praktischen Umsetzung.
List of contents
Arbeitsmarktrealitäten und akademische Prägungen
Der verdeckte Stellenmarkt für Hochschulabsolventen
Initiativbewerbungen und zeitgemäße Strategien
Karrierestart und Zukunftssicherung
About the author
Dieter L. Schmich ist Lehrbeauftragter für Bewerbungstraining bei privaten Bildungsträgern. Als Inhaber eines Bewerbungs-Centers bietet er Beratung, Training und Seminare zu zeitgemäßen Bewerbungsstrategien an. Er lebt in der Nähe von Heidelberg.
Report
"Das Buch hilft mit vielen Vorlagen Fehler zu vermeiden. Wem die Bewerbungsphase eine Schweißperle auf die Stirn treibt, der wird hier an die Hand genommen." philtrat - Zeitung der Studierendenschaft der Philosophischen Fakultät der Uni Köln, 04/2011
