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Aufgrund seiner lexikalischen Vollständigkeit sowie der handbuchartigen Tiefe ermöglicht Vahlens Großes Personallexikon sowohl dem Laien als auch dem Experten, die ausufernde Zahl personalspezifischer Fachbegriffe und rechtlicher Rahmenbedingungen zu durchdringen.
Über 2.500 ausführlich beschriebene Stichwörter stellen das aktuelle Wissen der Personalforschung und der Personalpraxis übersichtlich, verständlich und präzise dar.
85 Autoren garantieren aktuelles und profundes Wissen sowie originäre Forschungsideen aus erster Hand.
Neben den allgemeinen konzeptionellen Grundlagen des Personalmanagements werden auch zeitgemäße und innovative Personalkonzepte sowie rechtliche Fragen für die tägliche Personalarbeit detailliert erklärt.
Prof. Dr. Christian Scholz ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation, Personal- und Informationsmanagement an der Universität des Saarlandes. Er gehört zu den führenden Persönlichkeiten im Personalmanagement.
- 2.500 ausführliche Artikel aus allen Bereichen des modernen Personalmanagements
- Darstellung aktueller Fragen des Arbeitsrechts
- Vorstellung innovativer Personalkonzepte
Für Personalabteilungen, Praktiker.
About the author
Prof. Dr. Christian Scholz, geboren 1952, ist nach dem Studium und einer Assistententätigkeit an der Universität Regensburg sowie Forschungsaufenthalten an der Harvard Business School seit 1986 Inhaber eines Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre an der Universität des Saarlandes. Gleichzeitig ist er Direktor des dortigen Europa-Instituts und seines MBA-Studiengangs "European Management" und des Instituts für Managementkompetenz (imk). Außerdem ist er Mitherausgeber der "Zeitschrift für Personalforschung" und tätig in der Managementweiterbildung und Unternehmensberatung speziell für Personalmanagement, Unternehmenskultur und Trendforschung.
