Das Mentoring-Prinzip - Wie du Menschen findest, die dich fordern und fördern

About the author

Ivan Topic unterrichtet seit 2009 Physik und Mathematik. Während dieser Zeit durfte er beobachten, wie zahlreiche Kinder zu erwachsenen Menschen heranwuchsen und sich auf ihren eigenen Weg begaben. Seine Begeisterung, sich selbst zu entwickeln, inspirierte viele dieser Persönlichkeiten, sich intensiver mit diesem Thema zu beschäftigen und auch nach der Schulzeit mit ihm in Kontakt zu treten, um von ihm zu lernen. Durch diese Gespräche erkannte er, wie wichtig Mentoren auf dem eigenen Lebensweg sind.

Summary

Du willst die Veränderung in deinem Leben, von der du schon lange träumst, ohne zu wissen, wie diese genau aussieht? Möchtest du eine neue Herausforderung finden, die dich so richtig begeistert? Oder willst du einfach nur herausfinden, was du wirklich willst?


Wir sind umgeben von Menschen, die wir imitieren, von denen wir lernen und Fertigkeiten übernehmen. Ivan Topic wirft in seinem Buch ein Licht auf das, was wir so leicht aus den Augen verlieren: Wer das Leben als Reise sieht, wird letztlich auch am Ziel ankommen – und die Aussicht genießen.


„Wie ein alter Meister ist auch ein Mentor jemand, der die in uns schlummernden Talente sieht und uns zu Höchstleistungen anspornt, wo wir am liebsten aufgeben würden.“ 


– Bernhard Moestl, SPIEGEL-Bestseller-Autor

Product details

• Authors: Ivan Topic
• Publisher: Goldegg
• Languages: German
• Product format: Hardback
• Released: 18.10.2021
• EAN: 9783990602614
• ISBN: 978-3-99060-261-4
• No. of pages: 161
• Dimensions: 135 mm x 215 mm x 30 mm
• Weight: 300 g
• Subjects: Guides > Self-help, everyday life > Lifestyle, personal development; Erfolg, Verantwortung, Lernen, Selbstfindung, Persönliche Entwicklung, Lebenshilfe, Persönlichkeitsentwicklung und praktische Tipps, Unterstützung, Ratgeber: Karriere und Erfolg, Entscheidungen, lebensziele, Karriereplanung, optimieren, Selbstreflexion, Lebensglück, Herausforderungen, Mentor, Lehren, Führungskompetenz, Berufserfahrung, Wissensvermittlung, innere Zufriedenheit, Netzwerkarbeit