Leadership vom Kopf auf die Füße stellen - Führung klar und fokussiert aufs Wesentliche ausrichten

Schnelle Veränderungen, sich teils abrupt wandelnde Rahmenbedingungen, frappierende gesellschaftliche Umbrüche und komplexe Organisationsdesigns rauben Führungskräften Orientierung und Handlungsspielraum, lassen sie oft verzweifeln.Mit welchen Kompetenzen lassen sich die vielfältigen Herausforderungen meistern? Ist unser Verständnis von Erfolg und Leistung noch zeitgemäß?Antworten auf diese und weitere Fragen liefert Frank Edelkraut in seinem neuen Buch. Schonungslos stellt es den Führungsbegriff vom Kopf auf die Füße und zeigt, welche grundlegenden Fähigkeiten notwendig sind, um in einer Welt ohne echte Orientierung und Verlässlichkeit erfolgreich zu sein: Denn Führung ist eine Kombination aus solider Basisarbeit und Hochleistung. Führung ist manchmal langweilig, stets fordernd, muss aber immer nachhaltige Ergebnisse liefern.All das wird nur gelingen, wenn wir das eigene Unternehmen und seine Mechanismen verstehen und gut aufgestellt sind. Geschickt wirft Frank Edelkraut dabei einen Blick auf ein scheinbar ganz anderes System: den Spitzensport. Denn die Strukturen hinter sportlicher Höchstleistung wie etwa mentale Stärke, Teamfähigkeit, Loyalität sind identisch mit denen, die ein Unternehmen und seine Leistungsträger brauchen. Anhand dieser Parallelen und der Unterschiede wird deutlich, wo die großen Hebel für den nachhaltigen eigenen Erfolg liegen.

Product details

• Authors: Frank Edelkraut
• Publisher: BusinessVillage
• Languages: German
• Product format: Paperback / Softback
• Release: 15.10.2025
• EAN: 9783869808192
• ISBN: 978-3-86980-819-2
• No. of pages: 240
• Dimensions: 148 mm x 210 mm x 13 mm
• Weight: 330 g
• Subjects: Social sciences, law, business > Business > Management; Selbstvertrauen, Achtsamkeit, innere Stärke, Konsequenz, Selbstführung, Marketing und Vertrieb, Kognitive Psychologie, Geschäftswettbewerb, Strategisches Management, Unternehmensethik und soziale Verantwortung, CSR, Klarheit, Führungsstil, Managementwerkzeuge, führungskompetent, Emotionen und emotionale Intelligenz, emotionale intelligienz