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On estime qu'un joueur de football universitaire de haut niveau génère plus d'un million de dollars pour son programme, c'est pourquoi l'évaluation et la sélection optimales des joueurs sont primordiales. La masse maigre, le squat et le saut vertical ont été les résultats des tests physiques les plus prédictifs, mais ces mesures représentent généralement moins de 10 % de la variance des performances au football. Les recruteurs de la NFL ont tendance à se fier aux résultats des sauts verticaux, des courses de 40 yards et des courses de 20 yards, mais le fait de ne se fier à aucun des tests physiques effectués lors du NFL Combine permettait de prédire le succès d'une équipe. Le Dr Tom Osborne a suggéré l'indice de performance pour interpréter les mesures de la performance physique, mais a insisté sur le fait que les attributs psychologiques tels que la ténacité étaient tout aussi importants dans son processus d'évaluation. La ténacité peut être caractérisée comme la capacité à faire face plus efficacement aux facteurs de stress, et est mesurée dans ce programme de recherche en examinant la réactivité au cortisol. Les résultats de cette étude suggèrent que la réactivité au cortisol peut capturer un attribut distinctif des joueurs et prédire les performances sur le terrain mieux que de nombreuses variables de performance physique individuelles qui ont été traditionnellement utilisées pour prédire les performances dans le football universitaire.
About the author
J. Brandon Rigoni, Ph.D., dirige actuellement le département de sélection et de développement de l'organisation Gallup. Il a travaillé avec des organisations dans divers secteurs, notamment plusieurs entreprises du classement Fortune 500, et ses recherches ont été publiées dans des revues scientifiques à comité de lecture ainsi que dans la presse grand public.
