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En el entorno rápidamente cambiante del siglo XXI, en el que convergen la tecnología y el ingenio humano, el concepto de RRHH 5.0 surge como un enfoque revolucionario de la gestión del talento. A medida que nos encontramos al borde de la economía 5.0, caracterizada por una mezcla perfecta de tecnología de vanguardia como la inteligencia artificial, la automatización y la IoT con un enfoque renovado en los valores centrados en el ser humano, el papel de los recursos humanos se está redefiniendo como nunca antes. Este libro transmite el concepto de utilizar la tecnología de forma estratégica y mantener la atención en los elementos humanos, que es el núcleo de RRHH 5.0. Este libro explora RRHH 5.0, un paradigma que abarca la transformación digital que se extiende por las industrias y las personas en el centro del éxito de la organización. RR.HH. 5.0 es algo más que aprovechar la tecnología punta; representa un cambio hacia la creación de entornos de trabajo flexibles, inclusivos y que fomenten el aprendizaje y el desarrollo continuos. Es una visión del futuro del trabajo que equilibra el poder de la tecnología con el valor insustituible de la creatividad humana, la empatía y la colaboración.
About the author
Dr.Pallavi Kumari is currently an Associate Professor at ICFAI University Jharkhand. She holds a Doctor of Philosophy in Economics. She has more than 15 yrs of research and teaching experience. Her research interests are broad, focusing on the integration of technology and changing workplace dynamics, Workforce Diversity & Sustainable HR Practices.
