Efecto de la satisfacción laboral y la motivación en el rendimiento laboral de los empleados

El libro se recomienda a todos los directivos de organizaciones, administradores, académicos e investigadores para el buen gobierno y la productividad de sus empleados. Además, la eficiencia y la eficacia son las principales claves para maximizar los beneficios de una organización. Este material ayudará a la organización a desempeñar su mano de obra con criterio, ya que tanto la satisfacción laboral como la motivación de los empleados pueden influir positivamente en su rendimiento laboral. Por lo tanto, se aconseja a los propietarios de las organizaciones que adopten esta práctica y esperen buenos resultados.

About the author

Olaniyan, Toyin Solomon es natural del estado de Osun (Nigeria). Es licenciado y máster en Relaciones Industriales y Gestión de Personal por la Universidad Estatal de Osun y la Universidad de Lagos, respectivamente. Actualmente cursa un programa de doctorado en Administración de Empresas (Gestión de Recursos Humanos) en la Universidad Babcock de Nigeria.

Product details

• Authors: Olaniyan Toyin Solomon
• Publisher: Ediciones Nuestro Conocimiento
• Languages: Spanish
• Product format: Paperback / Softback
• Released: 02.09.2024
• EAN: 9786208043766
• ISBN: 978-620-8-04376-6
• No. of pages: 80
• Dimensions: 150 mm x 220 mm x 6 mm
• Weight: 137 g
• Subject: Social sciences, law, business > Business > Business administration