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Die Entscheidungsfindung spielt eine Schlüsselrolle in unseren täglichen Aktivitäten, da sie eine entscheidende Rolle in der Beziehung zwischen Eltern und Kindern, Lehrern und Schülern, Führungskräften und Untergebenen spielt. Bei der Entscheidungsfindung geht es darum, die beste Wahl unter den möglichen Alternativen zu treffen, um eine Maßnahme zu ergreifen, mit der ein bestimmtes Ziel erreicht werden kann. Es gibt viele verschiedene Entscheidungsmodelle und -stile, die sich von den Vorstellungen und Einstellungen der Menschen unterscheiden: So wenden beispielsweise einige Personen, die versuchen, ihre Untergebenen zu beeinflussen, um die Aufgabe zu erfüllen, einen autokratischen Entscheidungsstil an, während andere, die die Interessen und Bedürfnisse der Untergebenen in den Vordergrund stellen wollen, hauptsächlich den beratenden und den Gruppenentscheidungsstil praktizieren. Trotz der verschiedenen Arten von Entscheidungsfindungsstilen hat der Forscher nur drei Entscheidungsfindungsstile untersucht, nämlich den autokratischen Stil, den beratenden Stil und den Gruppenstil, wie er von Vroom und Yetton modelliert wurde. In der Tat ist die Entscheidungsfindung ein solider, fortwährender Prozess, und es ist von entscheidender Bedeutung, sich der Stärken und Schwächen des jeweiligen Entscheidungsstils bewusst zu sein.
About the author
Panyacekka stammt aus Ann, Rakhine State in Myanmar. Er ist ein ordinierter buddhistischer Mönch und erwarb 2014 den Master of Education in Educational Administration an der Assumption University in Bangkok, Thailand. Seine Spezialität ist es, den Menschen den Weg der intellektuellen Entwicklung für inneren Frieden in der buddhistischen Wissenschaft der Meditation zu erleichtern.
