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Desde hace varios años, las crisis económicas y sociales han llevado a los habitantes de Benín a buscar soluciones de supervivencia. En su mayoría, se han instalado en el sector informal. A través de las empresas que han creado, contribuyen al desarrollo local. Esta es la razón de la elección de este tema, cuyo objetivo es estudiar las funciones socioeconómicas del empresariado en el proceso de desarrollo local y, por tanto, todas las dinámicas que rodean la realidad de las empresas. Gracias a la metodología, las técnicas y las herramientas que desarrollamos, llegamos a los siguientes resultados: el espíritu empresarial es un campo real que ofrece diversas oportunidades de desarrollo, tanto económico como social; el desarrollo de las empresas conlleva un aumento de la contratación y, por tanto, mejora el flujo migratorio. También es importante señalar las formas de organización social, las políticas y las mentalidades que surgen como consecuencia de la creación de empresas. Sin embargo, queda por explorar este ámbito para lograr una mayor viabilidad y credibilidad con el fin de crear puestos de trabajo estables y duraderos.
About the author
OLADJEHOU Agboola Jérôme ist Organisationssoziologe und spezialisiert auf Unternehmensführung. Derzeit setzt er sein Studium mit einer Doktorarbeit fort. Seine ausgeprägte Leidenschaft für die Forschung hat ihn dazu gebracht, seine Arbeiten zu veröffentlichen. Er interessiert sich zunehmend für die englische Sprache und für Schulungen zur Persönlichkeitsentwicklung. Er ist kooperativ.
