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Gli infermieri e i medici che lavorano nell'unità di terapia intensiva (ICU) sono esposti a un notevole stress lavorativo. Lo stress legato al lavoro e i sintomi di angoscia tra il personale sono stati descritti come frequenti e studi precedenti hanno identificato alti livelli di sintomi di burnout tra il personale dell'unità di terapia intensiva. Il burnout è un concetto psicologico spesso utilizzato come risposta a fattori di stress emotivo e interpersonale a lungo termine, solitamente nel contesto lavorativo. Il burnout può essere il risultato di troppo lavoro e troppo poco recupero. L'impatto clinico del burnout può essere una diminuzione del benessere (insonnia, irritabilità, problemi alimentari e depressivi) e un aumento delle assenze per malattia del personale. È stato dimostrato che un alto grado di esaurimento emotivo tra gli infermieri predice prestazioni inferiori e una maggiore intenzione di abbandonare il lavoro. Le caratteristiche dell'organizzazione (decisori, autorità) e del lavoro (carico di lavoro, supporto sociale e autonomia) possono essere associate alla soddisfazione lavorativa e alle reazioni psicologiche come il burnout nei professionisti dell'ICU.
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Hamideh Jahangiri, Alireza Norouzi et Alireza Mobaraki préparent un manuel sur les médicaments injectables par voie intraveineuse. Les médicaments injectables nécessitent l'assistance et la coopération de nombreuses personnes, que nous remercions tout particulièrement. Abbas Shafiee, Abolghasem Ghasemi, Hamid Mozafari.
