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Die 4-Tage-Woche und ihre Bedeutung für die Work-Life-Balance. Eine qualitative Untersuchung der Mitarbeiterperspektive

German · Paperback / Softback

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Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,0, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Seminararbeit besteht darin, alternative Arbeitszeitmodelle sowie die Bedeutung der Work-Life-Balance umfassend vorzustellen. Hierbei wird besonders auf das Arbeitszeitmodell der 4-Tage-Woche eingegangen, welches im Detail betrachtet wird. Zur Beantwortung der Forschungsfrage "Wie erleben Mitarbeiter die 4-Tage-Arbeitswoche?" wird eine qualitative Untersuchung mittels eines Interviews durchgeführt. Dabei werden die wichtigsten Inhalte des Interviews herausgearbeitet und abstrahiert.

Product details

Authors Anonym, Anonymous
Publisher Grin Verlag
 
Languages German
Product format Paperback / Softback
Released 03.05.2023
 
EAN 9783346871794
ISBN 978-3-346-87179-4
No. of pages 40
Dimensions 148 mm x 210 mm x 4 mm
Weight 73 g
Subject Social sciences, law, business > Business > Business administration

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