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Führung durch SELBSTVERÄNDERUNG Bausteine für ein neues Management - Ein Lehrgang in Theorie und Praxis. DE

German · Hardback

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Die Motivation erfolgt beim jetzigen Management meistens durch Lohn und Strafe. Ziele werden jedoch damit oft nicht erreicht.Das neue Management-Paradigma FÜHRUNG DURCH SELBSTVERÄNDERUNG löst das Prinzip von Zuckerbrot und Peitsche ab. Es eröffnen sich dadurch Freiräume, in die das Potential aller Beteiligten einfließen kann.Die Werkzeuge des traditionellen Managements werden ergänzt durch aktive Imaginationen nach C. G. Jung und Rudolf Steiners Dreigliederung des sozialen Organismus. Durch das Resonanzprinzip verändern sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Umfeld dabei mit.Der Lehrgang befähigt dazu, FÜHRUNG DURCH SELBSTVER-ÄNDERUNG zu praktizieren.

Product details

Authors Rudolf B Getner, Rudolf B. Getner
Publisher Books On Demand
 
Languages German
Product format Hardback
Released 04.10.2022
 
EAN 9783756215959
ISBN 978-3-7562-1595-9
No. of pages 264
Dimensions 153 mm x 216 mm x 20 mm
Weight 499 g
Illustrations 5 Farbabb.
Subject Social sciences, law, business > Business > Miscellaneous

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