L'effetto del turnover dei dipendenti sull'efficienza della PFSA

I dipendenti dovrebbero essere retribuiti meglio, poiché la maggior parte di essi è influenzata da questi fattori, ricevere un compenso che corrisponda alla loro mansione, avere un buon ambiente di lavoro, essere riconosciuti per i risultati più significativi, avere la possibilità di fare carriera e avere l'opportunità di crescere. Anche gli stili di leadership contribuiscono e influenzano l'alto tasso di turnover dei dipendenti.

About the author

Esperto senior in gestione di laboratori medici e assicurazione della qualità e catena di approvvigionamento sanitario. Professionista con laurea magistrale in gestione dei laboratori clinici e assicurazione della qualità e con laurea magistrale in Business Administration (MBA) con specializzazione in Supply Chain Management.

Product details

• Authors: Alemwork Adugna
• Publisher: Edizioni Sapienza
• Languages: Italian
• Product format: Paperback / Softback
• Released: 30.06.2022
• EAN: 9786204897035
• ISBN: 9786204897035
• No. of pages: 52
• Subject: Social sciences, law, business > Business > Business administration