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Il termine leadership è composto da "piombo" e "nave" e consiste nel gestire le persone per portare a termine il lavoro. Il termine leadership può essere ulteriormente ampliato come "il processo di influenzare gli altri per capire e concordare ciò che deve essere fatto, come può essere fatto in modo efficace, e il processo di facilitare gli sforzi individuali e collettivi per raggiungere gli obiettivi condivisi". Pertanto, la leadership va oltre la visione in valori, scopi e obiettivi.I leader non sono necessariamente persone che fanno un cambiamento di paradigma. Questo è insolito. La maggior parte delle persone hanno la leadership in loro e quindi la leadership è un'espressione naturale e le persone dimostrano sia la leadership che la consapevolezza della situazione attraverso l'intelligenza emotiva.Lavoro come insegnante di medicina dagli ultimi 20 anni. Durante la mia carriera professionale, ho capito che come insegnante non dobbiamo solo insegnare, ma anche lavorare come leader. Con questo pensiero ho iniziato ad aggiornare le mie conoscenze in ambito accademico e a migliorare le capacità di leadership. Poi ho pensato che queste informazioni possono essere convertite in un libretto.
About the author
Prof. Dr. Sandeep Sitaram Kadu werkt alsProfessor & Hoofd, Afd. van Forensische Geneeskunde en Toxicologie & Coördinator van de Onderzoekscel bij Dr.Vithalrao Vikhe Patil Foundation's Medical College, Ahmednagar, Maharashtra, India.Met een ruime onderwijservaring van 20 jaar.Heeft drie boeken geschreven en geredigeerd.Lid van de Board of Studies (BOS) van MUHS, Nashik.
