Risques et souffrance au travail : nouvelles contraintes, nouveaux remèdes

Les entreprises n'ont pris en compte que très récemment la
souffrance au travail. De nouvelles problématiques ont surgi :
comment limiter les risques, tant physiques que psychologiques,
comment passer du stress au bien-être ?
Cet ouvrage, illustré de nombreux exemples et conseils :

• 
  analyse les causes de la montée de la souffrance au travail et
  du conflit entre nouvelles contraintes économiques et nouvelles
  attentes sociales ;


• 
  identifie les risques (accidents, TMS, burn-out, harcèlement...),
  leurs conséquences et propose des instruments de
  mesure et des méthodes d'évaluation de leurs coûts ;


• 
  présente les remèdes organisationnels et managériaux,
  ainsi que les outils à mobiliser pour améliorer la santé et
  la sécurité ;


• 
  définit les bonnes pratiques d'entreprises et démontre
  que l'amélioration des conditions de travail est source de
  compétitivité.

Ce livre s'adresse aux dirigeants d'entreprise, aux responsables
RH et aux membres des CHSCT. Il intéressera également les
managers, les consultants, les étudiants et les enseignants, ainsi
que tous ceux qui souhaitent oeuvrer pour que le travail soit
une source d'épanouissement pour chacun.

Product details

• Authors: , David Alis, David (1968-....) Alis, Alis+dumas+poilpot, David Alis, Marc Dumas, Marc (1963-....) Dumas, Gwénaëlle Poilpot-Rocaboy, Joël Renault, Marc Dumas, Gwenaelle Poilpot-Rocaboy, Gwénaëlle Poilpot-Rocaboy
• Publisher: Dunod
• Languages: French
• Product format: Paperback / Softback
• Released: 13.01.2010
• EAN: 9782100520596
• ISBN: 978-2-10-052059-6
• Weight: 384 g
• Series: Fonctions de l'entreprise; Fonctions de l'entreprise; Fonctions de l'entreprise. Animation des hommes; Fonctions de l'entreprise, Animation des hommes
• Subject: Social sciences, law, business > Business > Management