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Die BFuP ist eine der traditionsreichsten deutschsprachigen wissenschaftlichen Zeitschriften auf dem Gebiet der Betriebswirtschaftslehre und als solche im Social Sciences Citation Index erfasst. Die Zeitschrift fungiert als Diskussionsforum für Wissenschaft und Praxis und übernimmt in ihren Schwerpunktthemen eine Vorreiterrolle bei der Behandlung neuer wissenschaftlicher oder praktisch bedeutsamer Fragestellungen.
Heft 6/2014 beschäftigt sich mit dem Themenschwerpunkt Diversity Management. Diese Ausgabe ist im Einzelverkauf und im Rahmen des Abonnements der BFuP erhältlich.
Schwerpunktthema Diversity Management:
Mit Beiträgen zum Thema von
Patrick Velte, Marc Eulerich und Carolin van Uum:
Der Einfluss von Vielfalt bei der Vorstandsbesetzung auf den Unternehmenserfolg - Eine empirische Analyse für den DAX30, TecDAX, MDAX und SDAX.
Julia Kröll, Tanja Szlusnus, Hendrik Hüttermann und Sabine Boerner:
Sind gemischt-geschlechtliche Führungsteams erfolgreicher? Der Zusammenhang zwischen Mixed Leadership und Unternehmenserfolg.
Weitere Themen:
Marc Roedenbeck und Tobias Hiller:
Vom Stellenprofil zu Stellen-Clustern - Ein Wegweiser.
Joachim Rojahn und Karsten Lübke:
Firmenspezifische Determinanten der Dividendenpolitik deutscher Prime Standard Emittenten.
Tomás Meluzín und Marek Zinecker:
Determinanten der Entscheidung für eine Börseneinführung unter den Bedingungen des polnischen Kapitalmarktes - Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
