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Réalisé juste avant la grève nationale de l'ensemble de la profession de Sage-Femme, ce travail s'est inspiré de la tendance actuelle de recherche d'une amélioration constante de la qualité de vie, à tout âge et en toute circonstance. Cette étude déclarative, transversale, multicentrique, a été réalisée auprès des Sages-Femmes salariés des cinq maternités du Réseau Périnatalité Alpes-Isère (RPAI), sur le mois d'octobre 2013. Les scores de santé physique (PCS) et de santé mentale (MCS), obtenus à l'aide du questionnaire Short Form 12 Health Survey, ont permis d'établir un état des lieux de la Qualité de Vie liée à la Santé de ces Sages-Femmes. Nous nous sommes secondairement intéressés au potentiel impact de l'organisation du travail de ces Sages-Femmes sur leurs scores de Qualité de Vie liée à la Santé.
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Sarah Delayre est Sage-Femme Diplômée d'Etat de l'Ecole de Sages-Femmes de Grenoble, et travaille actuellement dans une clinique mutualiste lyonnaise.
