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OriginalausgabeGibt es die erkenntnistheoretische Position eines realistischen Konstruktivismus? Dieses Buch präsentiert ein Kommunikations-, System- und Netzwerkmodell der Organisation, das davon ausgeht, dass eine Organisation alle ihre Leistungen konstruktiv sich selbst verdankt, jedoch nur in der Realität überleben kann, die diese Konstruktionen informiert. Diesen Prozess der Information zu beschreiben, ist die eigentliche soziologische Aufgabe. Das Buch diskutiert ein Minimalmodell einer komplexen Organisation, in dem fünf Variablen (das Produkt, das Verfahren, das Team, der Stil und die mitlaufende unbestimmte Außenseite der Form) und vier Schließungen (der Markt, die Arbeit, das Management und die Strategie) den Eigenwert einer Organisation definieren, die als nichtlinear-dynamisches System verstanden wird. Vier Schließungen, vier Öffnungen, eine Turbulenz.

About the author

Dirk Baecker, geb. 1955 in Karlsruhe, habilitierte nach seinem Studium der Soziologie in Köln und Paris promovierte 1986-92 im Fach Soziologie an der Universität Bielefeld. Er erhielt das Heisenberg Stipendium von der Deutschen Forschungsgemeinschaft. Nach Forschungsaufenthalten an der Stanford University in Palo Alto (Kalifornien), der Johns Hopkins University in Baltimore und der 'London School of Economics and Political Sciences' wurde Baecker 1996 an die Universität Witten/Herdecke berufen, wo er den Lehrstuhl für Soziologie inne hatte. Seit 2007 ist Dirk Baecker Professor für Kulturtheorie und -analyse an der Zeppelin University in Friedrichshafen.

Product details

• Authors: Dirk Baecker
• Publisher: Merve
• Languages: German
• Age Recommendation: from age 0
• Product format: Paperback / Softback
• Released: 01.07.2015
• EAN: 9783883963624
• ISBN: 978-3-88396-362-4
• No. of pages: 200
• Dimensions: 120 mm x 170 mm x 13 mm
• Weight: 182 g
• Series: Internationaler Merve Diskurs (IMD); IMD Series; IMD; IMD - Internationaler Mervediskurs 418; Internationaler Merve Diskurs (IMD); IMD; IMD - Internationaler Mervediskurs 418
• Subjects: Social sciences, law, business > Sociology; Betriebswirtschaft und Management, Computing & IT: Benutzerhandbücher, Konstruktivismus; Netzwerkmodell; Systemmodell; Kommunikationsmodell; Organisation; Produkt; Verfahren; Team; Stil; Form; Markt; Arbeit; Management; Strategie; nichtlinear-dynamisches System; Turbulenz