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Allgemein leidet die öffentliche Verwaltung unter Haushaltsengpässen, Imageproblemen, Managementdefiziten, einer nicht immer optimalen Effektivität und Effizienz, mitunter auch an Motivationsproblemen der Mitarbeitern sowie einem relativ raschen Aufgabenwandel bei gleichzeitig erheblichen neuen Herausforderungen."Innovative Verwaltung" ist überall gefragt. Damit sind bei weitem nicht nur die üblichen Verwaltungsreformen gemeint. Tatsächlich geht es um viel mehr, nämlich um das "bonum commune", einen hehren Wert, der nicht mit Lippenbekenntnissen und Alibimaßnahmen zu verwirklichen ist. Vor dem Hintergrund der aktuellen Probleme in den öffentlichen Verwaltungen und vielgestaltigen Lösungsansätzen, durchaus im nationalen, wie auch internationalen Kontext, gliedert sich der vorliegende Band in drei Teile. Im ersten Teil "Öffentliche Verwaltung im Wandel" steht die grundlegende Auseinandersetzung mit neuen Herausforderungen, die sich an die öffentliche Verwaltung stellen, im Vordergrund. Wollen die entsprechenden Institutionen im modernen Sinn ausgerichtet sein, geht es dabei vor allem um die Bewältigung von Problemen, die von den mittlerweile allerorts deutlich sichtbaren Globalisierungstendenzen ausgehen. Im zweiten Teil "Ausgewählte Probleme der Verwaltungsreform" steht die Darstellung gelungener bzw. interessanter Ansätze, die in der Verwaltungspraxis umgesetzt werden konnten, bzw. auf einem diesbezüglichen erfolgversprechenden Weg sind, im Mittelpunkt. Der dritte Teil setzt sich mit innovativer Verwaltung im internationalen Kontext auseinander. Verwaltungsverantwortliche aller Ebenen und Bereiche werden für Ihre Aufgaben wichtige Anregungen aus "Verwaltung innovativ" ziehen (können).
