Praxishandbuch Change Management Einsatzfelder, Grenzen und Chancen

#ISBN 978-3-8006-3408-8#Als Vorsitzende der Fachverbände Changemanagement bzw. Personalmanagement im Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V. bündeln die Herausgeber die langjährige Praxiserfahrung renommierter Unternehmensberater im Bereich Change Management.In 19 Beiträgen erfahrener Experten wird das Thema Change Management mit hohem Praxisbezug aus folgenden Blickwinkeln beleuchtet:- Personalwesen- Vertrieb- Produktion- Software und Medien- Kommunale und regionale Dienstleister- Non-Profit- und Sozialbereich- uvm.Für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Personalentwickler sowie für Coaches und Trainer.

Zusammenfassung

#ISBN 978-3-8006-3408-8#
Als Vorsitzende der Fachverbände Changemanagement bzw. Personalmanagement im Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V. bündeln die Herausgeber die langjährige Praxiserfahrung renommierter Unternehmensberater im Bereich Change Management.In 19 Beiträgen erfahrener Experten wird das Thema Change Management mit hohem Praxisbezug aus folgenden Blickwinkeln beleuchtet:- Personalwesen- Vertrieb- Produktion- Software und Medien- Kommunale und regionale Dienstleister- Non-Profit- und Sozialbereich- uvm.Für Führungskräfte, Personalverantwortliche, Personalentwickler sowie für Coaches und Trainer.

Produktdetails

• Mitarbeit: Jan Kuhnert (Herausgeber), Stephan Teuber (Herausgeber), Ja Kuhnert (Herausgeber), Teuber (Herausgeber), TEUBER (Herausgeber)
• Verlag: Vahlen
• Inhalt: Buch
• Produktform: Fester Einband
• Erscheinungsdatum: 01.01.2008
• Thema: Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Wirtschaft > Betriebswirtschaft
• EAN: 9783800634088
• ISBN: 978-3-8006-3408-8
• Anzahl Seiten: 355
• Illustration: mit Abbildungen
• Höhe (Verpackung): 23 cm
• Gewicht (Verpackung): 596 g
• Themen: Organisation (ökonomisch); Management; Verstehen