Motivation Instrumente zur Führung und Verführung

Inhalte

• Welche Kompetenzen Sie benötigen, um Mitarbeiter zu motivieren
• Grundlagen der Motivation, die Sie kennen sollten
• Wie Sie Motivationsprobleme erkennen und Lösungen entwickeln
• Mit Kienbaum-Kompetenztests: Wie gut können Sie motivieren
• Mit Kienbaum-Expertentipps: Profitieren Sie von der profunden Erfahrung des Autors
• Mit Kienbaum-Toolbox: Motivationsinstrumente und wie man sie einsetzt
• Neu: Alle Arbeitsmittel als Kopiervorlage im Anhang

Über den Autor / die Autorin

Dipl.-Psychologe Rainer Niermeyer leitet als Partner einen Bereich der Kienbaum Management Consultants GmbH. Ein Schwerpunkt seiner Aufgaben liegt in der karriereorientieren Weiterentwicklung von Fachleuten und Führungskräften.

Zusammenfassung

Inhalte

• Welche Kompetenzen Sie benötigen, um Mitarbeiter zu motivieren
• Grundlagen der Motivation, die Sie kennen sollten
• Wie Sie Motivationsprobleme erkennen und Lösungen entwickeln
• Mit Kienbaum-Kompetenztests: Wie gut können Sie motivieren
• Mit Kienbaum-Expertentipps: Profitieren Sie von der profunden Erfahrung des Autors
• Mit Kienbaum-Toolbox: Motivationsinstrumente und wie man sie einsetzt
• Neu: Alle Arbeitsmittel als Kopiervorlage im Anhang

Bericht

"Motivation ist ein wichtiges Führungsinstrument und sollte nicht der blinden Verführung dienen. In diesem Buch erfahren Sie, wie Sie das praxiserprobte Know-how der Kienbaum Management Consultants gewinnbringend für sich und andere einsetzen." www.pro-manager.de

Produktdetails

• Autoren: Rainer Niermeyer
• Mitarbeit: Sp (Herausgeber)
• Verlag: Haufe-Lexware
• Inhalt: Buch
• Produktform: Taschenbuch
• Erscheinungsdatum: 01.01.2007
• Thema: Ratgeber > Lebenshilfe, Alltag > Lebensführung, Persönliche Entwicklung
• EAN: 9783448078435
• ISBN: 978-3-448-07843-5
• Anzahl Seiten: 196
• Illustration: m. Abb.
• Höhe (Verpackung): 23 cm
• Gewicht (Verpackung): 330 g
• Serie: Kienbaum bei Haufe; Kienbaum, Human values for business; Kienbaum bei Haufe > 00195; Kienbaum, Human values for business
• Themen: Motivation, Führung, Unternehmensführung, Orientieren, Personal, Anreiz, Persönliche Entwicklung & Kompetenz, Personal & Führungskräfte, Privat & Beruf, Kienbaum, Motivationsinstrumente