Read more
Das Buch stellt ein ausgereiftes System von etwa 3000 Textbausteinen bereit. Mit ihrer Hilfe lassen sich in rationeller Weise die gewünschten wahren Aussagen und Wertungen für ein verständig-wohlwollendes Zeugnis zusammenstellen. Die Textbausteine ermöglichen es dem Personalverantwortlichen ebenso wie dem Bewerber, ein Zeugnis im Rahmen des Bewerbungsverfahrens einwandfrei zu analysieren und so Fehlentscheidungen zu vermeiden.
Die Textbausteine gliedern sich in die Rubriken Überschrift und Einleitung Aufgabenbeschreibung Leistungsbeurteilung Sozialverhalten Beendigungsformel Dankes-Bedauern-Formel Zukunftswünsche
Das Praktikerbuch bietet darüber hinaus eine detaillierte Einführung zur Formulierung und Analyse von Zeugnissen. Beurteilungsbögen runden das Werk ab.
Alternativ oder ergänzend bietet das PC-Programm "Zeugnis-Manager 3.0" professionellen Zeugniserstellern die komfortable Möglichkeit, Zeugnisse menügesteuert auf der Grundlage der Textbausteine am PC zusammenzustellen: die individuelle Beurteilung, die Zeit und Kosten spart.
About the author
Prof. Dr. Arnulf Weuster warf mehrere Jahre im Personalmanagement der Philips GmbH, Hamburg tätig, lehrt heute Personalwirtschaft, Führungslehre und Organisation an der Fachhochschule Offenburg und ist Seminarreferent, u. a. bei der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP).
