Read more
Bu calismada Uluslararasi Is Akitlerinden Dogan Uyusmazliklarda Türk Mahkemelerinin Milletlerarasi Yetkisi ve Esasa Uygulanacak Hukuk incelenmistir. Calisma kapsaminda öncelikle is sözlesmelerinin ve zayif tarafi koruma ilkesi, akabinde yabanci unsurlu is sözlesmelerinden dogan uyusmazliklarda esasa uygulanacak hukuk kanunlar ihtilafi kurallari incelenmistir. Devam eden bölümlerde kanunlar ihtilafi kurallarina göre yetkili olan yabanci hukukun uygulanmasini engelleyecek kurallara yer verilmis ve son bölümde yabanci unsurlu is sözlesmelerinden dogan uyusmazliklarda Türk mahkemelerinin milletlerarasi yetkisi aciklanmistir. Calismada kullanilan yöntem hem yerel hem yabanci kaynak tarama ve yorumlama yöntemidir. Türk mahkemeleri nezdinde görülen yabanci unsurlu is sözlesmelerinden dogan uyusmazliklarda öncelikle davacinin taleplerinin niteliginin tespit edilerek; dogrudan uygulanan kural niteligindeki hükümler ile düzenlenmis bir alacak kalemi bakimindan ilgili hükmün dogrudan uygulanmasi, nispi emredici hükümler ile düzenlenmis hükümler ile düzenlenmis alacak kalemleri bakimindan ise Milletlerarasi Özel Hukuk Kanunu md.27 cercevesinde cözüme ulasilmasi ulasilan cözümlerdir. Bu sekilde uygulanacak yabanci hukukun dogurdugu sonuclarin Türk kamu düzeni bakimindan tahammül edilemez sonuclar ortaya cikarmasi halinde ise, Türk hukukunun uygulama alani bulacaktir. Bu tür bir uyusmazlikta davacinin taleplerinin hukuki niteligi ve Türk hukuk sistemi icerisinde düzenlendigi yerin dogru bir sekilde tespiti en önemli hususlardan biridir. Yine yabanci unsurlu is sözlesmelerinden dogan uyusmazliklarda, Türk mahkemelerinin milletlerarasi yetkisi, Milletlerarasi Özel Hukuk Kanununun 44.maddesine göre belirlenecektir.
