Rémunérations

Cet ouvrage synthétique présente les finalités et le contenu des politiques, programmes et process de rémunération. Il approfondit les trois axes de la stratégie de rémunération :

• la détermination du niveau de rémunération ;


• l'élaboration de la structure de rémunération ;


• l'impulsion d'une dynamique.

Un ouvrage concis, assorti de nombreux exemples, d'encadrés de synthèse et d'un glossairepour élaborer une stratégie de rémunération efficace.


Ce livre s'adresse :

• 
  aux professionnels des ressources humaines, aux responsables « comp & ben » et aux managers ;
  


• 
  aux étudiants en RH, en formation initiale ou continue.
  

Produktdetails

• Autoren: Jean-Marie Peretti, Jean-Pierre Magot, Jean-Pierre Magot, MAGOT PERETTI, Jean-Marie Peretti, Jean-Marie (1946-....) Peretti
• Verlag: VUIBERT
• Sprache: Französisch
• Produktform: Taschenbuch
• Erschienen: 06.11.2012
• EAN: 9782311009712
• ISBN: 978-2-311-00971-2
• Seiten: 128
• Gewicht: 166 g
• Serien: Entreprise; Vuibert Entreprise; Entreprise
• Thema: Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Wirtschaft > Betriebswirtschaft