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Kompetenzmanagement - Grundlagen und Praxisbeispiele

Deutsch · Taschenbuch

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Beschreibung

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Das Werk behandelt die Entwicklung betrieblicher Kompetenzmodelle und Kompetenzmanagement-Systeme sowie unterstützende IT-Tools und deren Implementierung. Zehn Fallbeispiele aus verschiedenen Branchen bieten Hilfestellung bei der Umsetzung eines erfolgreichen Kompetenzmanagements.
Für die 2. Auflage wurden die Beiträge und Unternehmensbeispiele überarbeitet und neue Unternehmensbeispiele ergänzt. Neu ist ein Ausblick auf zukünftige Perspektiven und aktuelle Trends, wie z. B.:

  • Employer Branding
  • Leadership Branding
  • Talent Management

Inhaltsverzeichnis










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Über den Autor / die Autorin

Prof. Dr. Sven Grote, Fachbereich Wirtschaftspsychologie der Fachhochschule für angewandtes Management GmbH Erding.

Professor Simone Kauffeld lehrt an der TU Braunschweig.

Prof. Dr. Ekkehart Frieling, Institut für Arbeitswissenschaft, Universität Kassel.

Zusammenfassung

Das Werk behandelt die Entwicklung betrieblicher Kompetenzmodelle und Kompetenzmanagement-Systeme sowie unterstützende IT-Tools und deren Implementierung. Zehn Fallbeispiele aus verschiedenen Branchen bieten Hilfestellung bei der Umsetzung eines erfolgreichen Kompetenzmanagements. Für die 2. Auflage wurden die Beiträge und Unternehmensbeispiele überarbeitet und neue Unternehmensbeispiele ergänzt. Neu ist ein Ausblick auf zukünftige Perspektiven und aktuelle Trends, wie z. B.:Employer BrandingLeadership BrandingTalent Management

Bericht

"Das Buch ist besonders interessant für Personalentwickler, die sich über neue Forschungsergebnisse und ihre praktische Umsetzung interessieren. Den beteiligten Autoren ist es gelungen, einen differenzierten Strauß von praktikablen Lösungen aufzuzeigen und gleichzeitig die Verknüpfung zur Theorie zu liefern." (business-wissen.de)

"Mit diesem Werk steht ein anregender Fundus an Erfahrungen aus unterschiedlichen Branchen, Betriebsgrößen und Anlässen zur Verfügung. Es liefert überzeugende Beweise, dass auch für mittelständische Betriebe ein systematisches Kompetenzmanagement kein Buch mit sieben Siegeln sein wird." (RASCHE Nachrichten)

"Wer die Einführung oder Änderung eines Systems zum Kompetenzmanagement plant, findet hier vielfältige Anregungen und praktische Hilfen." (Training aktuell)

"Das Handbuch stellt betriebliche Kompetenzmodelle, Management-Systeme und speziell konzipierte IT-Tools vor. Lesenswert ist das Buch also nicht nur für Personaler." (Hessische Wirtschaft)

Produktdetails

Mitarbeit Frieling (Herausgeber), Ekkehart Frieling (Herausgeber), Grot (Herausgeber), Sven Grote (Herausgeber), Kauffel (Herausgeber), Simon Kauffeld (Herausgeber), Simone Kauffeld (Herausgeber), SP (Herausgeber)
Verlag Schäffer-Poeschel
 
Sprache Deutsch
Produktform Taschenbuch
Erschienen 01.04.2012
 
EAN 9783791029566
ISBN 978-3-7910-2956-6
Seiten 267
Gewicht 572 g
Illustration m. Abb.
Themen Sozialwissenschaften, Recht,Wirtschaft > Wirtschaft > Management

Management, Kompetenz, Planung, Personalmanagement, Personal, optimieren, Leadership, Kompetenzmanagement, talent management, SchäfferPoeschel, Sven Grote, Simone Kauffeld, Ekkehart Frieling

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