Die Arbeit jeden Managers - also jedes Vorgesetzten oder Chefs: ob Generaldirektor oder Gruppenleiter - ist eine Arbeit mit Menschen und weniger eine Arbeit an Dingen. Darum ist Menschenführung das Herzstück aller Managementpraxis. Es geht um die entscheidende Frage: Wie [...]
Teaches the reader how to become a flexible and successful leader, fitting one's style to the needs of the individual and to the situation at hand, and using the "one-minute" techniques to enchance the management and motivation of others.
Deutsch; Taschenbuch
Erschienen: 1995


